Эксперты Центра новых политических технологий об идее отказа от МРОТ
Депутат Госдумы России от компартии Николай Арефьев в разговоре со СМИ предложил отказаться от минимального размера оплаты труда (МРОТ) в России и ориентироваться на показатель прожиточного минимума.
По его мнению, МРОТ больше вредит, чем приносит пользу, поэтому его необходимо отвязать от всех других параметров. Как эту идею оценивают эксперты Центра новых политических технологий – читайте в материале.
Предложение депутата Николая Арефьева отказаться от МРОТ явно не состоятельно. С 2021 года рост заработных плат низкооплачиваемых работников обеспечен, в том числе за счет изменения порядка расчёта МРОТ. Подсчёт МРОТ стал более прогрессивным. Если раньше МРОТ был привязан к прожиточному минимуму, то в настоящее время он формируется из среднедушевого дохода и исчисляется исходя из рассчитанной Росстатом величины медианной заработной платы за предыдущий год. При этом, МРОТ не должен быть ниже прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации на очередной год. Теперь это еще и конституционная гарантия!
До 2021 года при «старой» методике рост ПМ, от которого и зависел размер МРОТ, все больше отставал от роста доходов населения в целом по стране. С переходом на новую методику ПМ и МРОТ будут расти теми же темпами, что и доход и зарплата большинства граждан. Необходимо отметить, что на территории Удмуртии заработная плата работника не может быть ниже 14 710 руб. с уральским коэффициентом и что выше установленного федеральным законом МРОТ 12 792 руб.
Показатель «прожиточный минимум» связан с потребительской корзиной и представляет из себя стоимостное выражение совокупности товаров и услуг, обеспечивающих полноценное существование человека и нормальные условия его жизни. Размер прожиточного минимума связан прежде всего с ценами и инфляционными процессами в экономике. МРОТ зависит от медианной заработной платы, то есть является проявлением социально-трудовых отношений и тем самым связан с множеством факторов: эффективностью экономики, социально-экономической политикой государства, спросом-предложением рабочей силы, миграционными процессами и т.д.
Этот показатель является формой проявления продиктованных государством обязательств общества и работодателя перед работником. То есть эти два показателя имеют разную природу и отказ от одного из них нарушит логику установившихся в обществе социально- трудовых отношений и только навредит людям труда.
Начнём с того, что МРОТ и величина прожиточного минимума – абсолютно разные показатели. Если МРОТ – это минимальный размер заработной платы за норму выполненной работы, то есть та сумма, меньше которой зарплата при полном рабочем времени быть не может, то прожиточный минимум – потребительская корзина с минимальным набором жизненно важных товаров и услуг, необходимых для жизни. Это несопоставимые величины.
Отказ от МРОТ приведёт к путанице среди работодателей, а с учётом того, что прожиточный минимум устанавливается для нескольких категорий граждан (пенсионеров, трудоспособного населения, детей), то это может привести также к злоупотреблению и ущемлению прав работников получать минимальный размер оплаты труда за норму времени.
Кроме того, принимая во внимание тот факт, что прожиточный минимум установлен для каждого региона отдельно – как быть работодателям, у которых организация зарегистрирована в одном региона (например, в Москве), а работники проживают и трудятся в другом регионе (например, в Удмуртии)?
В заключении отмечу, что МРОТ не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения, что в настоящее время закреплено в Конституции Российской Федерации.